49/ 金枝联盟(2 / 2)

金枝斗花魁 迥乎 2609 字 2022-01-17

。”

金珂:“为了糊弄外行,才搞一堆尽职调查什么的。”

有钱就是得意啊!舜和申珺相视而笑。

“而且最重要的是,你也有利可图!”申珺起身,向金珂伸手,“谢谢。”

金珂从沙发上跳起,一把握住。

“咳~我还要谢谢你呢!给了我一个挣钱的机会!而且,我金某倒是很羡慕申珺你呢。”

“咦?为什么?”

“老天爷给了你生命中最大的幸运,让你在年富力盛之时找到了自己的使命。你走到今天,简直就是一场英雄之旅。”

“如此艰难的使命算是幸运吗?”申珺笑问。

“很多人都想要证明自己,但有几个人是在寻找自己?这其中又有几个人真正找到了实现自我的战场?比起大多数浑浑噩噩地在迷茫中混日子的人,幸运!”

“幸运的是能够在大战开战前得到贵人相助,遇到了金主,眼看可以柳暗花明。可我倒是很羡慕小金总。”

“为什么呢?”

“没资本的周芷若只能被迫选择,然后一直纠结,遍体鳞伤,有资本的赵敏却可以一直做自己。”

金珂叹了口气:“赵敏是被宠爱宠出来的,现实中大多数人,包括我在内,都是不完美的芷若。”

舜此时想到了瑰。

和周芷若一样她一直扮演被强加于她的角色,看似千帆过境,却被胜负欲望玩弄于股掌。

金珂故意问:“你们知道瑰最幸运的是什么吗?”

“诶?是什么?”

“是你们两个并没有真正抛弃她。这些年不少人害了瑰,但其实她还是被人暗中保护的。”

舜的表情一言难尽。

“小舜子~我相信瑰一定会圆满的——但是,必须远离颠倒梦想,因为她的归宿不在这个职场。”

金珂猫般悠然的瞳孔闪烁不定,仿佛交织着金银和玛瑙。

★☆

融资款项如期打到了梅杜萨的账上,全员士气又高涨了起来,如申珺承诺的那样,稳扎稳打,加固长板,补齐短板,集中资金力量攻坚。

除了公司的管理制度外,公司的未来更依靠员工的自发性,和瑰的策略相同,申珺也致力于把更优秀的人才聚到身边,就像俄罗斯套娃那样,将梅杜萨的成就和事业一层层向外扩大。

任何长期关系都要对利益进行公平的分配,基于此,梅杜萨的治理层通过了全员持股计划,让每个有所贡献之人都能得起所应得。方案设计包括了开放和回购机制,可进可退,能放也能收;股权的授予可量化衡量,体现阶段性成果。

通过全员持股捆绑所有员工的利益,互相监督,防止腐败。有了良性机制的保驾护航,员工们相信梅杜萨离上市这一天也不会太远,因为他们始终坚信自己的公司比熊维坦更有资格。

★☆

得知梅杜萨果真得到了金家的山顶资本的投资,瑰真心为申珺松了一口气。她来到笛琯的办公室主动找他商量对策,评估将来可能遭遇的风险和应对方法。

瑰长期以来将笛琯视为亲信,她对他十分坦诚,但笛琯每每看向瑰之时,眉宇间却有一种说不出的严肃——

过于严肃反而是一种掩饰。